Марксовской межрайонной прокуратурой проведена проверка соблюдения трудового законодательства.
В ходе проверки выявлен факт допуска в период с 1 по 14 апреля 16 года заведующей структурным подразделением муниципального образовательного учреждения средняя общеобразовательная школа № 6 к работе дворника без приказа о приеме на работу и без заключенного в письменной форме трудового договора, без ведома и согласия директора школы.
При этом, директор образовательного учреждения отказался признать отношения, возникшие с гражданином, трудовыми.
По фактам выявленных нарушений межрайонной прокуратурой в отношении заведующей структурным подразделением муниципального образовательного учреждения средняя общеобразовательная школа № 6 возбужденно дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.2 ст. 5.27. КоАП РФ (фактическое допущение к работе лицом, не уполномоченным на это работодателем, в случае, если работодатель или его уполномоченный на это представитель отказывается признать отношения, возникшие между лицом, фактически допущенным к работе, и данным работодателем, трудовыми отношениями).
Постановлением Государственной инспекции труда в Саратовской области на виновное лицо наложен административный штраф в размере 10 000 рублей.
Источник — Прокуратура Саратовской области.
